Nuestros valores se sustentan sobre 12 pilares: Confianza Innovación, futuro, compromiso, humanidad, tranquilidad, origen, transparencia, solidez, cercanía, seguridad, personalidad.
Convertirnos en la entidad de referencia en los territorios en los que nos encontremos, fomentando el ahorro y la inversión responsable, contribuyendo de esta forma al desarrollo económico.
Favorecer el desarrollo económico de los territorios donde nos ubicamos ofreciendo un servicio financiero cercano, humano y de calidad a nuestros clientes.
El Palacio de Congresos de Eurocaja Rural ha acogido durante todo la mañana este encuentro sobre IA organizado por Fundación Eurocaja Rural en colaboración con Minsait (Indra), donde expertos en la materia en el ámbito nacional e internacional han abordado las claves y principales avances que está aplicando esta ciencia en nuestro día a día.
Leer más...La entidad financiera ha participado en la XXV edición del Foro de Empleo Universitario "Maratón de Empleo y Emprendimiento" en la Universidad de Alicante, cuya finalidad es mejorar la empleabilidad de las personas egresadas.
Leer más...La entidad financiera prosigue su Plan de Expansión en la capital de España abriendo una oficina en el distrito de Fuencarral-El Pardo. Su red comercial en la comunidad madrileña alcanza las 53 oficinas, corroborando su firme apuesta por la cercanía, vocación de servicio y asesoramiento profesional a sus socios y clientes.
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El Área de RRHH y RSC busca la integración voluntaria por parte de la Entidad en su gobierno, gestión, estrategia, políticas y procedimientos, de acciones que repercutan positivamente en los aspectos sociales, laborales, medioambientales y de promoción y respeto de los derechos humanos dentro de su zona de influencia.
Eurocaja Rural se compromete con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, al igual que mantiene el objetivo de fomentar y mantener un entorno de trabajo seguro y respetuoso con la dignidad, la libertad individual y los derechos fundamentales de todas las personas trabajadoras que integran nuestra organización. En este sentido, la Entidad actualmente tiene reconocido el Distintivo de Excelencia en Igualdad de Género, concedido por el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha.
Eurocaja Rural muestra un firme compromiso de tolerancia cero con el delito. Para ello cuenta con un programa de prevención de delitos aprobado por el Consejo Rector de la Entidad y asumido por todos los empleados, agentes financieros y alta dirección, así como, por el propio órgano de administración. En este sentido y en cumplimiento de las disposiciones externas e internas aplicables a la Entidad, todas las partes interesadas deberán actuar de forma leal y ética, previniendo y persiguiendo el delito en todas sus manifestaciones y hasta sus últimas consecuencias